Erfolgreicher Bewerbertag bei Betrieben der Kampagne Berlin braucht dich!
20 Berliner Schülerinnen und Schüler haben im letzten Herbst ein Betriebspraktikum gemacht. Drei Wochen lang konnten Sie ihre Talente erproben, z.B. bei den Berliner Bäder-Betrieben, Berliner Wasserbetrieben, HOWOGE, BSR und BVG.
Jetzt haben die ehemaligen Praktikantinnen und Praktikanten an diese guten Erfahrungen angeknüpft und einen Bewerbertag in ihrem Praktikumsbetrieb durchlaufen. Nach einem simulierten Bewerbungsgespräch absolvierten sie einen Bewerbungstest. Im Gespräch mit Personalverantwortlichen überprüften sie anschließend ihre Bewerbungsunterlagen. Den Ausbilderinnen und Ausbildern war es wichtig, eine möglichst stressarme Atmosphäre zu schaffen und den Jugendlichen eine konstruktive Rückmeldung zu geben, wo sie sich noch verbessern können. Wer an diesem Tag gut abschnitt, wurde direkt in das reguläre Bewerbungsverfahren für die Ausbildung aufgenommen.
Auf die Plätze, fertig, START: Bewirb Dich jetzt bis zum 1. März 2012 um ein START-Stipendium!
Zum siebten Mal vergibt die START-Stiftung – ein Projekt der Gemeinnützigen Hertie-Stiftung – Stipendien an engagierte und leistungsstarke Schülerinnen und Schüler mit Migrationshintergrund
http://www.start-stiftung.de/
Interkulturelle Gestaltung des Ãœbergangs Schule-Beruf
Wie können migrationsspezifische Fragestellungen bei der Koordinierung von Angeboten im Übergang Schule-Beruf stärker als bisher berücksichtigt werden?
Dies ist die leitende Fragestellung des Workshops, den BQN Berlin im Zusammenhang der Arbeitsgemeinschaft Weinheimer Initiative am 16. und 17. Januar in Stuttgart veranstaltet.
Bislang sind Integrationsbeauftragte nur selten am Aufbau kommunaler Koordinierungsansätze beteiligt. Kommunale Akteure aus Politik und Verwaltung tun sich wiederum schwer, sich auf Strategien zu verständigen, die den interkulturellen Anforderungen der Jugendlichen mit Migrationshintergrund in der Berufsorientierung gerecht werden.
Um Ansätze zur Verbesserung dieser Situation zu entwickeln, kommen Mitte Januar in Stuttgart Vertreter/innen aus Bremen, Dortmund, Hannover, Kassel, Mannheim, Mülheim und Stuttgart zusammen. Als Tandems aus Integrationsbeauftragten und Repräsentant/innen der Fachpolitik entwickeln sie "Aktionspläne" zur Erprobung systematischer Zusammenarbeit. Mitte des Jahres wird ein weiterer Workshop stattfinden, auf dem erste Umsetzungsergebnisse präsentiert werden. BQN Berlin wird das Vorhaben wissenschaftlich begleiten.
Das Vorhaben wird von der Robert-Bosch-Stiftung gefördert.
angePackt - Fachkonferenz
Am 29. November 2011, lud die Beauftragte Bundesministerin für Migration, Flüchtlinge und Integration, Frau Maria Böhmer, zur Fachkonferenz "angePackt - Integration durch Ausbildung", in das Konferenzzentrum Cafe Moskau, Berlin.
Geladen waren Partner und Partnerinnen im bundesweiten AusbildungsPAKT, die zum Thema Integration durch Ausbildung, Fachkräftemangel und Chancengleichheit in unterschiedlichen Foren miteinander diskutierten.
BQN Berlin war mit seiner Kampagne Berlin braucht dich! im Forum 3 zum Thema " Interkulturelle Kompetenz als Wettbewerbsvorteil" vertreten.
Die offene und interessante Podiumsdiskussion wurde durch ein Impulsreferat von Prof. Dr. Friedrich Hubert Esser, Präsident des Bundesinstituts für berufliche Bildung, zum Thema Ausbildungsreife sichern - Teilhabe fördern, eingeleitet.
JOBAKTIV Berlin - Berlin braucht dich! war ein voller Erfolg auf der Messe mit dem Schwerpunkt Migration
Unter dem Motto "Chancen erkennen - Vielfalt nutzen“ veranstaltete die Bundesagentur für Arbeit vom 14. - 15. November 2011, im Berliner Postbahnhof die Jobaktiv Messe.
BQN Berlin hat vor Ort die Kampagne Berlin braucht dich!  präsentiert. Die Besucherzahlen und die hohe Frequentierung unseres Standes zeigte das hohe Interesse junger Menschen mit Migrationshintergrund sich über Ausbildungsmöglichkeiten im Öffentlichen Dienst zu informieren. Wir  standen Rede und Antwort und haben viele interessante Gespräche geführt. Vielen Dank an alle Besucherinnen und Besucher!
Die Trainings unterstützen die interkulturelle Öffnung der Betriebe des Berlin braucht dich! Konsortiums.
Zum sechsten Mal veranstaltet BQN Berlin in Zusammenarbeit mit PARTNER:SCHULE-WIRTSCHAFT (P:SW) eine Berufsorientierungstournee im Rahmen der Berlin braucht dich! Kampagne. Diesmal geht es zum Flughafen Berlin Brandenburg (BBI). Lehrer/innen aus Partnerschulen von Berlin braucht dich! erfahren dabei mehr über die vielfältigen kaufmännischen und gewerblichen Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten der Berliner Flughäfen sowie über das Bewerbungsverfahren.
120 Praktikumsplätze für Jugendliche mit Migrationshintergrund bei Berliner Landesbetrieben
Auf einem Treffen des Berlin braucht dich! Konsortiums organisierten 13 Betriebe von mehrwert Berlin und 13 Schulen Betriebspraktika für 120 Jugendliche mit Migrationshintergrund. Das breite Spektrum an Praktika in gewerblich-technischen, Gesundheits- und Verwaltungsberufen sowie Berufen im Bereich Sicherheit spricht die vielfältigen beruflichen Interessen der Schüler/innen an und bietet an einem Bewerbertag im Anschluss die Gelegenheit, die Einstellungsverfahren der Betriebe kennenzulernen.
Den Rahmen bot das zweite Treffen des Berlin brauch dich! Konsortiums am 20.05.2011 im Rathaus Schöneberg, das unter dem Motto „Vom Modell zum Alltag“ seine 32 Mitgliedsschulen und 46 Mitgliedsbetriebe einlud.
Kern der Kampagne sind frühzeitig beginnende, aufeinander aufbauende  Betriebsbegegnungen, deren Entwicklung nach einer intensiven Zusammenarbeit von 17 Schulen und 11 Betrieben inzwischen abgeschlossen ist. Berlin braucht dich! geht mit seinem schul- und betriebsübergreifenden Modell integrationspolitisch einen neuen Weg am Übergang Schule-Beruf.
Eröffnet wurde die Veranstaltung von Frau Gabriele Tank, Integrationsbeauftragte des Bezirks Tempelhof-Schöneberg, die die Einmündungsschwierigkeiten in Ausbildung von Jugendlichen mit Migrationshintergrund mit Zahlen belegte und den zunehmenden Erfolg der Kampagne Berlin braucht dich! lobte.
Zum Abschluss unterstrich der Stellvertretende Integrationsbeauftragte Berlins, Andreas Germershausen, die integrationspolitische Bedeutung der Kampagne. Die Entwicklung einer Willkommenskultur in den Betrieben und die Verringerung von Zugangsbarrieren würden besonders jungen Migranten/innen zugute kommen. Er hob aber auch hervor, dass „das System des Konsortiums auch als ein intelligentes System im Ãœbergang Schule-Beruf für alle interpretiert werden“ kann.
Insgesamt nahmen über 100 Teilnehmer/innen, darunter Ausbildungsverantwortliche aus dem Öffentlichen Dienst und den Landesbetrieben sowie Vertreter/innen von Schulen und weiteren Partnern der Kampagne teil.
Möglich wurde die Veranstaltung durch die freundliche Unterstützung von mehrwert Berlin sowie dem Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg.
Lesen Sie jetzt die neuen Publikationen von BQN Berlin:
Ausbildung: Eine attraktive Zukunftsoption? Schülerinnen und Schüler mit Migrationshintergrund erleben die Arbeitswelt von Prof. Dr. Kirstin Lehmkuhl, Markus Eckelt und Cornelia Schöler (TU Berlin)
Für die neue Expertise von BQN Berlin hat Frau Prof. Dr. Lehmkuhl mit Ihrem Team Mädchen und Jungen mit Migrationshintergrund zu ihren Erfahrungen mit der Arbeitswelt befragt. Die exemplarischen Fallgeschichten bieten einen Einblick in die Erlebniswelt der Schülerinnen und Schülern und ihre Sichtweise auf aktuelle Angebote der Berufsorientierung. Die Studie zeigt, wie wichtig es für Jugendliche ist, vielfältige Einblicke in die berufliche Wirklichkeit mit ihren Berufsoptionen und Abläufen zu erhalten und reflektieren zu können. Nur auf diese Weise erhalten die Jugendlichen die Möglichkeit, eigene Perspektiven für eine fundierte Berufswahl zu entwickeln.
Publikationen
„Gemeinsam Zukunft schaffen“-
unter dieser Überschrift wird die Arbeit von Berlin braucht dich! in einer neuen Broschüre beschrieben. Am Beispiel zahlreicher Berichte von Ausbildungsleitern und Ausbildungsleiterinnen, Lehrkräften, Schülerinnen und Schülern, die gemeinsam Praktika entwickelt und an diesen teilgenommen haben, wird die Arbeit im Konsortium vorgestellt. Publikationen
Arbeitswelt-, Berufs- und
Studienorientierung in Berlin
Angebote und Chancen für Jugendliche mit Migrationshintergrund.
Der Übergang in berufliche Ausbildung ist für Schulabgänger/innen aller Schultypen schwieriger geworden. Hintergrund sind nicht nur die zahlenstarken Schülerjahrgänge, fehlende Ausbildungsplätze und wachsende Anforderungen der Arbeitswelt. Auch veränderte Muster der Lebensführung und Lebensverläufe, die oft beschworene Erosion standardisierter Erwerbsbiografien und traditioneller Lebensverläufe schon an der Schwelle zum Erwachsenenalter machen den Übergang in berufliche Ausbildung zu einer biografischen - und gesellschaftlichen - "Problemzone".
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„Berlin braucht dich! – über den Öffentlichen Dienst hinaus? Eine Recherche zu Integration und Dualer Berufsausbildung“ von Dr. W. Kruse.
Das betriebliche Interesse außerhalb des Öffentlichen Dienstes an einem Eintritt von Jugendlichen mit Migrationshintergrund in betriebliche Berufsausbildung wächst rasch. Dr. Wilfried Kruse beleuchtet in seiner Expertise die Chancen dieser Trendwende zur Lösung der aktuellen integrationspolitischen Herausforderungen. pdf 0,5 MB
„Interkulturelle Elternarbeit zur Sicherung von Erfolg im Übergang Schule-Beruf“ von W. Erler, C. Gorecki, P. Purschke und Dr. A. Schindel. Theoretisch wie auch praktisch bestehen zum Thema Elternarbeit mehr Fragen als Antworten. BQN Berlin hat die Expertise in Auftrag gegeben, um das Wissen zu diesem Thema zusammenzutragen und beispielhafte Ansätze in Berlin zu untersuchen. Die Expertise soll hiermit der Fachwelt zur Diskussion gestellt werden. pdf 0,8 MB
Schlagworte der Integrationsdebatte: Fakten oder Fakes? Die aktuelle Integrationsdebatte wird stark von Schlagworten geprägt. Jede und jeder merkt in der täglichen Arbeit, dass ein großes Interesse nach Fakten und Argumenten aus einem speziellen Berliner Blickwinkel besteht. Darum hat der Berliner Integrationsbeauftragte kurzfristig einen kompakten internetbasierten "Argumentebaukasten" entwickelt, in dem zentrale Behauptungen und Stereotype aufgegriffen werden.
